TÜİK Temmuz 2026 İşgücü İstatistikleri Ne Gösteriyor?

Mevsim etkisinden arındırılmış verilere göre istihdam edilen kişi sayısı Temmuz ayında bir önceki aya göre 388 bin kişi azalarak 32 milyon 362 bine geriledi. İstihdam oranı da 0,6 puanlık düşüşle yüzde 48,3’e indi. İşgücü büyüklüğü ise 238 bin kişilik azalışla 35 milyon 222 bin kişiye geriledi; işgücüne katılma oranı da 0,4 puan azalarak yüzde 52,5 olarak kaydedildi.

Bu tablo, istihdam edilen kişi sayısındaki düşüşün işsizlik oranındaki artışla birlikte geldiğini, yani işgücü piyasasında hem arz hem talep tarafında bir daralma yaşandığını ortaya koyuyor.

Kadın ve Erkek İşsizlik Oranı Arasındaki Fark Sürüyor

TÜİK verilerine göre Temmuz ayında işsizlik oranı:

• Erkeklerde yüzde 6,8
• Kadınlarda yüzde 10,6

olarak gerçekleşti. İstihdam oranında da benzer bir tablo söz konusu: Erkeklerde istihdam oranı yüzde 65,5 iken kadınlarda bu oran yüzde 31,4’te kaldı. İşgücüne katılma oranı ise erkeklerde yüzde 70,3, kadınlarda yüzde 35,2 olarak ölçüldü. Bu veriler, kadınların işgücü piyasasına katılımının erkeklere kıyasla hâlâ önemli ölçüde düşük seyrettiğini gösteriyor.

Genç İşsizliği Yüzde 14,5’e Çıktı

15-24 yaş grubunu kapsayan genç nüfusta işsizlik oranı, bir önceki aya göre 1,5 puan artarak yüzde 14,5 seviyesine yükseldi. Bu oran, genel işsizlik oranının oldukça üzerinde. Yaş grubu detayında ise:

• Genç erkeklerde işsizlik oranı yüzde 11,3
• Genç kadınlarda işsizlik oranı yüzde 20,3

olarak hesaplandı. Gençlerdeki bu yükseliş, istihdam piyasasına yeni girmeye çalışan kesimin karşılaştığı zorlukların derinleştiğine işaret ediyor.

Atıl İşgücü Oranı Yüzde 30,6’ya Yükseldi

TÜİK’in raporunda dikkat çeken bir diğer gösterge, zamana bağlı eksik istihdam, potansiyel işgücü ve işsizlerden oluşan bileşik “atıl işgücü” oranı oldu. Bu oran, bir önceki aya göre 1,8 puan artarak yüzde 30,6’ya yükseldi. Alt kalemlere bakıldığında, zamana bağlı eksik istihdam ve işsizlerin bütünleşik oranı yüzde 20,8, işsiz ve potansiyel işgücünün bütünleşik oranı ise yüzde 19,5 olarak tahmin edildi. Bu göstergeler, resmi işsizlik rakamlarının yakalayamadığı “gizli işsizliğin” boyutunu ortaya koyması açısından önemli.

Çalışma Bakanlığından Değerlendirme

Verilerin açıklanmasının ardından açıklama yapan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, istihdam politikalarına ilişkin kısa bir değerlendirmede bulunarak önümüzdeki dönemde istihdamda daha iyi seviyelere ulaşmayı hedeflediklerini belirtti. Ekonomistler ise haftalık ortalama fiili çalışma süresinin de 0,4 saat azalarak 42 saate gerilediğine dikkat çekiyor; bu durum işgücü piyasasındaki yavaşlamanın sadece istihdam edilen kişi sayısıyla sınırlı kalmadığını gösteriyor.

Sıkça Sorulan Sorular

Türkiye işsizlik oranı Temmuz 2026’da kaç oldu? TÜİK’in açıkladığı verilere göre Türkiye işsizlik oranı Temmuz 2026’da bir önceki aya göre 0,5 puan artarak yüzde 8,1 seviyesinde gerçekleşti. İşsiz sayısı 150 bin kişi artarak 2 milyon 860 bine yükseldi.

Genç işsizliği ne kadar arttı? 15-24 yaş grubundaki genç işsizlik oranı bir önceki aya göre 1,5 puan artarak yüzde 14,5’e çıktı. Bu oran genel işsizlik ortalamasının belirgin şekilde üzerinde seyrediyor ve erkeklerde yüzde 11,3, kadınlarda yüzde 20,3 olarak kaydedildi.

Kadınlarda işsizlik oranı neden daha yüksek? TÜİK verilerine göre kadınlarda işsizlik oranı yüzde 10,6 iken erkeklerde yüzde 6,8’de kaldı. Kadınların işgücüne katılım oranının (yüzde 35,2) erkeklere (yüzde 70,3) kıyasla düşük olması, işsizlik farkının temel nedenlerinden biri olarak gösteriliyor.

Türkiye İşsizlik Oranı Yüzde 8,1’e Yükseldi: TÜİK Temmuz 2026 Verileri Açıklandı yazısı ilk önce Gündemden Haberler üzerinde ortaya çıktı.